Sie überlegen, eine Primärversorgungseinheit (PVE) zu gründen? Mit dieser Anleitung wollen wir Ihnen helfen, den für Sie richtigen Gründungsweg zu gehen. Diese Checkliste zeigt Ihnen, worauf Sie bei der Gründung Ihrer PVE besonders achten sollten. Starten Sie jetzt.
Schritt 
Kontaktieren Sie die Landesstelle der Österreichischen Gesundheitskasse sowie die Ärztekammer in Ihrem Bundesland. Hier erfahren Sie, wo PVE geplant werden und welche Voraussetzungen zu erfüllen sind.
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Erste wichtige Informationen bekommen Sie im „Handbuch zur Gründung einer PVE“ und in den Workshops des PVE-Accelerators. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, an themenspezifischen Webinaren teilzunehmen – regelmäßig und unkompliziert. Sie können sich auch von Expert:innen beraten lassen. Dafür steht Ihnen das Mentoring-Programm zur Verfügung.
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Nun haben Sie vielleicht schon genug Informationen, um einen Businessplan und ein Versorgungskonzept zu erstellen. Unser Muster-Businessplan, ein Muster-Versorgungskonzept und das dazugehörige Manual unterstützen Sie dabei. Das Versorgungskonzept ist auch die Grundlage für Ihre Bewerbung. Überlegen Sie sich, welche Schwerpunkte Sie neben der hausärztlichen Grundversorgung setzen wollen. Wie soll das Leistungsangebot aussehen? Fragen Sie auch um ein regionales Versorgungsprofil für Ihren geplanten Standort an. So bekommen Sie einen ersten Eindruck von der Versorgungssituation in Ihrer Region.
Schritt 
Jetzt können Sie sich als Ärzteteam für eine PVE-Stelle bewerben. Ausschreibungen finden Sie auf den Websites der Ärztekammer und der ÖGK in Ihrem Bundesland. Nach dem positiven Abschluss des Auswahlverfahrens erhält ein Bewerberteam eine Zusage der ÖGK.
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Nun geht es darum, die richtige Organisations- und Rechtsform zu finden. Dabei können Ihnen Unternehmens-, Steuer- und Rechtsberater:innen helfen. Unter den Punkten Wirtschaftliches,
Organisation und Rechtliches finden Sie erste wichtige Informationen und Veranstaltungstipps zu diesen Themen.
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Die Finanzplanung und die Beschaffung des notwendigen Kapitals sind wesentliche Aspekte bei der Gründung einer PVE. Nutzen Sie hier auch die PVE-Gründungsförderung, um Unterstützung bei der Finanzierung Ihrer PVE zu erhalten.
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Bei der Personalplanung ist es wichtig zu überlegen, welche Berufsgruppen im multiprofessionellen Team unbedingt vertreten sein sollten und zu Ihren Leistungsschwerpunkten passen. Unter dem Punkt Arbeiten im Team erfahren Sie, wie die Zusammenarbeit aussehen kann und welche Chancen sie bringt. Bei der Mitarbeitersuche kann das Bunte Brett der Plattform Primärversorgung eine hilfreiche Unterstützung sein.
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Nun geht es darum, die Unternehmensstruktur aufzubauen, die Ablauforganisation festzulegen und ein Marketingkonzept zu erstellen.
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Jetzt ist es an der Zeit, sich um die Einrichtung der PVE zu kümmern, wie beispielsweise um die Anschaffung von IT-Equipment und die fachspezifische Ausstattung für das multiprofessionelle Team. Genauere Informationen dazu finden Sie unter Standort, Ausstattung & IT.
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Nun steht der Eröffnung Ihrer PVE nicht mehr viel im Wege und Sie können mit einem umfassenden und attraktiven Leistungsangebot starten.
Diese Checkliste dient der Information in der Gründungsphase. Sie erhebt keinen Anspruch auf Vollständigkeit. Bitte beachten Sie, dass die einzelnen Schritte oft parallel und ineinandergreifend verlaufen.